Our website uses cookies. For some of them we need your consent. Edit consent...

MoD Library and Information System

Search the digital library catalog
  • (Pomoč)
  • A-
  • A+
  • English (UK)
  • Slovenščina

There are two search modes available: simple and advanced. Simple search searches in titles, abstract, key words and full text, but doesn't enable search operators. Advanced search offers several attributes and search operators to search with. Search results display some data as links. Link on the document title shows more data about that document, while other links perform new seaches.

Query: (Pomoč)
Search in:
Options:
 


51 - 60 / 100
First pagePrevious page12345678910Next pageLast page
51.
Sprejemanje odločitev v vojaški organizaciji
Jure Lampe, 2021

Abstract: Sprejemanje odločitev je vsakodnevna aktivnost, tako v življenju kot tudi v vojaških organizacijah. Odločitve v vojskah sprejemajo poveljniki v različnih situacijah na vseh ravneh vodenja, bodisi gre za rutinsko odločanje, bodisi za težke odločitve, ki lahko ogrozijo življenja. Skupna značilnost vseh odločanj je, da z njimi zaznani izziv, skozi miselni proces pripeljemo do ustrezne in pravočasne rešitve. V sodobnih vojskah se častniki pogosto srečajo z zelo kompleksnimi situacijami, kjer za odločanje potrebujejo podporo svojih štabov. V nalogi bomo opredelili odločanje kot proces, ga umestili v vojaško organizacijo ter funkcijo poveljevanja. Vse skozi prizmo pristojnosti in odgovornosti. Prav tako bomo analizirali vlogo poveljnika in štaba v odločanju ter pogledali ključne dejavnike, ki vplivajo nanj na taktični in operativni ravni. V zaključku raziskave bomo skozi analizo ankete ugotovili, kako častniki Slovenske vojske dojemajo odgovornost pri odločanju ter kakšen je njihov pogled na morebitno prisotnost kolektivnega odločanja. S tem pa zaokrožili celotno tematiko z namenom pridobitve novih spoznanj o vojaškem odločanju.
Keywords: odločitev, sprejemanje odločitve, miselni proces, poveljevanje, pristojnost, odgovornost, taktična in operativna raven, (de)centraliziranost odločanja
Published: 02.08.2021; Views: 2; Downloads: 1
Gradivo je na voljo samo prijavljenim uporabnikom!

52.
Kadrovski management
Mojca Rapotec, 2021

Abstract: Kadrovski management se je kot temeljna sestavina vsakega podjetja oziroma organizacije skozi čas razvijal in pridobival na pomenu. Skozi čas in razvoj kadrovske funkcije je v ospredje prišel posameznik in njegovo ocenjevanje. Predvsem ocenjevanje njegovega dela, strokovnih in vodstvenih kompetenc. Kadrovska funkcija je pridobila na pomenu in ob pogledu skozi prizmo funkcije vodenja lahko rečemo, da ima zahtevno delo kako v množici potencialnih kandidatov poiskati in izbrati pravo osebo, ki bo poleg poveljniških kompetenc, imela in izžarevala tudi vodstveno karizmo. Predmet zaključne naloge je pregled obstoječe literature o metodi 360° ocenjevanja ter na podlagi pregleda literature oblikovati predstavitev oziroma opredelitev metode preko elementov enega cikla izvedbe ocenjevanja po metodi 360° ocenjevanja. V sodelovanju s pripadniki Slovenske vojske, ki so bili pripravljeni sodelovati v ocenjevanju posameznika, podati vpogled v izvedbo ocenjevanja, predstavitev rezultatov ter izvesti analizo rezultatov raziskave. Preko študije primera prikazati dodano vrednost in uporabnost metode tako za posameznika, njegovega nadrejenega za oblikovanje nadaljnjega razvoja posameznika kot tudi kadrovski službi, predvsem pri odločanju o primernosti kandidatov za zasedbo ključnih formacijskih delovnih mest na poveljniških in vodstvenih dolžnostih.
Keywords: kadrovski management, upravljanje s človeškimi viri, kadrovska funkcija, kadrovska služba, ocenjevanje, metoda 360° ocenjevanja, Slovenska vojska
Published: 02.08.2021; Views: 2; Downloads: 1
Gradivo je na voljo samo prijavljenim uporabnikom!

53.
Odgovornost in zaupanje kot ključni vrednoti poveljevanja s poslanstvom
Janja Kolar, 2021

Abstract: Za učinkovito in uspešno vodenje vojaške organizacije mora poveljnik imeti dobre voditeljske sposobnosti. Postavitev na dolžnost poveljnika še ne pomeni, da bo tudi dober poveljnik ali vodja. Dana mu je samo formalna avtoriteta. Da bi bil dober vodja, mora razviti in osvojiti veščine voditeljstva. To pomeni, da se mora ves čas usposabljati in samoizobraževati tudi na tem področju. Pri izvajanju funkcije poveljevanja ni pomembno samo sprejemanje in izvrševanje ukazov, temveč tudi kontrola in nadzor nad njihovim izvrševanjem. Kontrola in nadzor se ne izvajata samo s strani nadrejenega, temveč je potrebno nadzirati tudi delo podrejenih. Večjo svobodo odločanja, kako bo naloga izvedena, da se doseže namera nadrejenega, daje poveljniku poveljevanje s poslanstvom. S tem načinom poveljevanja poveljniki prevzemajo večjo odgovornost, tako kazensko, disciplinsko kot tudi moralno, nadrejeni pa mora imeti veliko mero zaupanja v poveljnikove odločitve. Pri sprejemanju odločitev mora upoštevati vse predpisane zakonske in normativne akte. V kolikor bo poveljnik razvil svoje sposobnosti in znanja v tolikšni meri, da bodo podrejeni spoznali, da je poveljnik načelen, strokoven, odgovoren in da stoji za svojimi odločitvami, mu bodo zaupali in sledili. V njegove odločitve in delo bo zaupal tudi njegov nadrejeni. Zaupanje je vrednota, ki jo gradimo dalj časa, se pa lahko zelo hitro skrha in izgubi. Ali so vedno poveljniki sami krivi, če izgubijo zaupanje podrejenih? Na to lahko vpliva več faktorjev, na katere pa neposredni vodja nima vpliva. Razvoj tehnologije predvsem na področju informatike prinaša vedno nove izzive. Nezadostno poznavanje predpisov in doktrinarnih dokumentov pa lahko prav tako pripelje do disciplinske ali celo kazenske odgovornosti.
Keywords: poveljnik, voditeljstvo, odgovornost, zaupanje, sledilci, poveljevanje in kontrola, nadzor, poveljevanje s poslanstvom
Published: 02.07.2021; Views: 5; Downloads: 3
Gradivo je na voljo samo prijavljenim uporabnikom!

54.
Zagotovitev delovanja kopenskih sil v napadu in obrambi
Iztok Janc, 2021

Abstract: Zaključna naloga z naslovom Zagotovitev delovanja kopenskim silam v napadu in obrambi je zasnovana kot pregled in razvoj doktrin ter konceptov zagotovitve delovanja v SV, zvezi Nato in v Ameriški vojski. Osredotoča se na operativni in strateški nivo zagotovitve delovanja enotam kopenske vojske, ki delujejo v zavezniških operacijah zveze Nato v času, ko se fokus zavezništva iz nevojaških ponovno obrača v vojaške operacije visoke intenzivnosti proti približno enakovrednemu nasprotniku. V prvem delu naloge skušamo pojasniti razliko med logistično podporo in zagotovitvijo delovanja, kot je to opredeljeno v prej omenjenih doktrinah vojaške logistike. V nadaljevanju se naloga osredotoča na konceptualno opredelitev, načrtovanje in potek zavezniške vojaške operacije z značilnostmi logistične podpore v napadu in obrambi. V tem delu naloga povezuje koncepte zagotovitve delovanja zavezniških sil in koncepte zagotovitve delovanja Slovenske vojske v zavezniških operacijah. V zadnjem delu sta predstavljeni dve študiji primera zagotovitve delovanja dveh največjih vojaških operacij v 21. stoletju, in sicer analiza logistične podpore v operaciji Iraška svoboda leta 2003 in na Natovi vojaški vaji Trojni stik 2018 na Norveškem.
Keywords: NATO, logistična podpora, zagotovitev delovanja, doktrina vojaške logistike, zavezniška operacija, Iraška svoboda, Trojni stik 2018
Published: 02.07.2021; Views: 6; Downloads: 4
Gradivo je na voljo samo prijavljenim uporabnikom!

55.
Zračna ognjena podpora napada kopenskih sil
Luka Gorjup, 2021

Abstract: Začetki zmogljivosti neposredne zračne podpore in onemogočanja iz zraka, segajo v zgodovino prve svetovne vojne. Z razvojem novih tehnologij, se je neposredna zračna podpora izboljševala. Sodobne tehnike, taktike in postopki so se razvili po operaciji Trajna svoboda (OEF) v Afganistanu, v permisivnem zračnem prostoru, okoljih. V sedanjih študijah in razpravah prevladuje grožnja preprečitev dostopa in onemogočanje območja (A2/AD). Boj proti A2/AD je potrebno obravnavati kot skupni izziv sil, ki zahteva načrtovanje in koordinacijo misij med silami z različnimi taktičnimi zmogljivostmi. Z uvedbo digitalne neposredne zračne podpore in uvedbo letal pete generacije pa se odpirajo rešitve za reševanje A2/AD groženj. Digitalna neposredna zračna podpora doprinese k skrajšanju postopkov in časa do prvega napada, izboljša natančnost, in poveča situacijsko zavedanje. S tem pa drastično poveča uspešnost izvajanja zračne podpore, zmanjša čas do izvedbe napada, zmanjša tveganja prijateljskega ognja, ter posledično poveča uspešnost delovanja sil na tleh.
Keywords: preprečitev dostopa in onemogočanje območja, neposredna zračna podpora, digitalno podprta neposredna zračna podpora, kontrolor združenih ognjev
Published: 02.07.2021; Views: 8; Downloads: 4
Gradivo je na voljo samo prijavljenim uporabnikom!

56.
Pomen vključevanja vidika spola v Slovenski vojski
Maja Babnik Smrekar, 2021

Abstract: Sodobni asimetrični, hibridni in kibernetski varnostni izzivi s pogostejšimi in obsežnejšimi množičnimi migracijami, mednarodnim terorizmom, organiziranim kriminalom in epidemijami, terjajo od nastajajočih nepredvidljivih okoliščin, da postaja vrednotenje pomena vključevanja vidika spola kot tudi spoštovanja in enakih priložnosti za oba spola nujnost, ki pripomore k učinkovitosti sil Slovenske vojske in njenih zmogljivosti za učinkovitejše spoprijemanje s sodobnimi varnostnimi izzivi. Ti namreč predstavljajo širok spekter kompleksnih situacij v katerih sposobnosti in veščine obeh spolov ne smejo biti prezrte. Zaključna naloga usmerja razmišljanje k vključevanju vidika spola v delovne procese in krizne razmere, za doseganje višje ravni odzivnosti, usposobljenosti, učinkovitosti in povezljivosti sil, ki bodo v prihodnosti krepile sodelovanje Slovenske vojske z vojaškimi zavezništvi ter vključevanjem v mednarodne operacije in misije ter odzivne sile NATO in EU. Na ta način Slovenska vojska prispeva k varnosti v Republiki Sloveniji in v mednarodnem prostoru ter krepi svoj mednarodni ugled. V zaključni nalogi nas je zanimal pomen vključevanja vidika spola v Slovenski vojski v delovne procese in krizne razmere, zato smo ga raziskovali skozi različne dejavnike izobraževanja, vodenja in poveljevanja ter organizacijske kulture in klime, ki odnosno soustvarjajo okolje enakovredne obravnave spolov, za doseganje nacionalne kot tudi mednarodne učinkovitosti. Ugotovili smo, da uravnotežene skupine skozi prizmo vidika spola zmorejo ustvariti učinkovitejše in bolj trajnostno vzdržne rešitve delovanja. V raziskavi zaznavamo dvom anketiranih, da poveljniška struktura v SV ne integrira dovolj vidik spola v naloge poveljstev in enot, kar se odraža kot problem organizacije. Svetovalci za vidik spola tudi niso vedno vključeni v podporo in svetovanje poveljnikom, s čimer se niža učinkovitost delovanja enot. Ugotovljen delež anketiranih častnic in častnikov ne pozna svetovalca za vidik spola v enoti zadnje razporeditve, kar je apel poveljujočim kot tudi svetovalcem za vidik spola, da v enotah zaživijo. Razlogi sodelujočih v anketi, ki menijo, da na vojaških izobraževanjih in usposabljanjih niso pridobili zadostnih znanj o vidiku spola za implementacijo Agende 1325 Ženske, mir in varnost, se nagibajo k vzroku, da vidik spola še ni dovolj prepoznan v delovnih procesih SV. Pridobljene ugotovitve v nalogi, bi lahko prispevale k višjemu zavedanju vodstvene častniške strukture pri vključevanju vidika spola v Slovenski vojski, kot tudi uveljavitvi možnih sprememb, ki bi v ospredje izpostavile pomembnosti raznolikosti obeh spolov za učinkovitejše izvajanje nalog in doseganje ciljev organizacije.
Keywords: vidik spola, vključevanje, svetovalec, poveljnik, Slovenska vojska, Agenda 1325 Ženske, mir in varnost, mednarodne operacije in misije, krizne razmere
Published: 02.07.2021; Views: 3; Downloads: 2
Gradivo je na voljo samo prijavljenim uporabnikom!

57.
Modeli napredovanja brigade v stik in boj v srečanju
Gorazd Stergar, Anton Ribič, 2021

Abstract: Organizacija NATO (angl. North Atlantic Treaty Organisation) uvršča napredovanje v stik in boj v srečanju med prehodne vrst delovanja (torej tiste, ki omogočajo prehod iz ene vrste delovanja v drugo, na primer iz defenzivnega v ofenzivno), kamor spadajo še izvidovanje, varovanje, povezovanje enot, umik, prosti umik, zamenjavo enot, prečkanje in prehod skozi ovire in pohod. Napredovanje v stik je taktična aktivnost, katere namen je vzpostaviti stik s sovražnikom ali ga ponovno vzpostaviti po prekinitvi, boj v srečanju pa taktična aktivnost, do katere pride, kadar se nepopolno razvite sile med premikom srečajo s sovražnikom na nepričakovanem mestu in ob nepričakovanem času. Osrednji predmet zaključne naloge je raziskovanje značilnosti napredovanja v stik in boja v srečanju kot tiste vrste bojnega delovanja, ki jo karakterizirajo hiter razvoj situacije, kratek čas bojevanja, hiter razvoj iz bojnega razporeda v premiku v razpored za napad, iskanje šibkih točk v razporedu, iniciativnost, intenzivna uporaba manevra za doseganje odločilne prednosti in izkoriščanje uspeha. Opredelitve teoretičnih pojmov in konceptov v NATO primerjamo s tistimi v Slovenski vojski in kopenskih vojskah Združenih držav Amerike, Ruske federacije in nekdanje Jugoslovanske ljudske armade. Osredotočamo se na taktična načela in izvajanje manevra. V nadaljevanju teoretične ugotovitve preverimo na dveh zgodovinskih primerih boja v srečanju - Jelenov Žleb 1943, v katerem sta si nasproti stala bataljon Italijanske vojske in dve brigadi slovenske partizanske vojske, in Prohorovka 1943, v katerem se je Nemški II. SS oklepni korpus bojeval s silami sovjetske 5. oklepne gardne armade, oblikujemo model napredovanja sodobne šolske brigade v stik in z modeliranjem bojevanja ob upoštevanju pridobljenih teoretičnih spoznanj in zgodovinskih izkušenj ugotavljamo, kaj vpliva na učinkovitost poteka boja v srečanju. Precejšen del raziskovanja predstavljajo taktične skice v prilogah, ki pripomorejo k razumevanju konceptov napredovanja v stik in boja v srečanju.
Keywords: napredovanje v stik, boj v srečanju, brigada, taktika, bojno delovanje
Published: 02.07.2021; Views: 1149; Downloads: 44
.pdf Fulltext (7,85 MB)

58.
Vloga robotike, brezpilotnih sredstev in umetne inteligence na bojišču
Boštjan Pintarič, 2021

Abstract: Danes smo priča globalni revoluciji, ki se pojavlja na področju razvoja in uporabe vojaških robotov in umetne inteligence. Vojaški robotski sistemi, ki so podprti z umetno inteligenco postajajo vse bolj pomemben dejavnik oboroženih sil, saj vplivajo na naravo človeškega spopada, na način vojskovanja, na razvoj vojaških zmogljivosti in na preoblikovanje ter uporabo vojaškega instrumenta moči. V zaključni nalogi smo proučili uporabne vrednosti robotskih sistemov, vpliv, uporabnost in razvoj umetne inteligence v oboroženih silah, razloge za razvoj ter uporabo avtonomnih robotov in omejitve oziroma ranljivosti robotskih sistemov ter umetne inteligence. V sklopu analize smo celovito in večplastno proučili vpliv uporabe in nadaljnjega razvoja vojaških robotov na delovanje oboroženih sil na bojišču. V osrednjem delu smo predstavili tudi pravni vidik, etične dileme in odgovornosti v zvezi z uporabo sodobnih vojaških robotskih sistemov in tehnološke trende razvoja le teh. Na osnovi izvedene analize in na osnovi spoznanj ter ugotovitev smo v nadaljevanju naloge predstavili koncept uvajanja in uporabe vojaških robotov v enotah Slovenske vojske (SV) in podali predlog integracije ter uporabe vojaških robotov v srednji pehotni četi SV.
Keywords: Slovenska vojska, robotski sistemi, umetna inteligenca, brezpilotna sredstva
Published: 02.07.2021; Views: 11; Downloads: 5
Gradivo je na voljo samo prijavljenim uporabnikom!

59.
Vloga svetov za nacionalno varnost pri zagotavljanju nacionalne varnosti
Peter Verdnik, 2021

Abstract: Sodobno varnostno okolje postaja kompleksnejše, tradicionalne vojaške grožnje nacionalne varnosti zamenjujejo zdravstvene, migracijske, okoljske, socialne in druge. V teh hitro spreminjajočih se razmerah so države razvile in institucionalizirale SNAV kot glavno posvetovalno in svetovalno telo vlad pri obravnavanju vprašanj, povezanih z nacionalno varnostjo. Ta vprašanja se v notranji strukturi SNAV obravnavajo na različnih ravneh, z namenom vključevanja najširšega kroga predstavnikov vladnih resorjev in služb kot tudi ključnih predstavnikov drugih političnih institucij države. V strukturah in procesih SNAV sodelujejo tudi pripadniki vojska, kot vojaški svetovalci. V zaključni nalogi smo raziskovali podobnosti in razlike v načinih ustanavljanja SNAV, njihovi notranji strukturiranosti ter umeščenosti v nacionalnovarnostne sisteme izbranih držav, procesih delovanja SNAV ter akterjih, ki v njih delujejo. Ugotavljamo, da so SNAV analiziranih držav organizirani na podoben način, v procesih odločanja imajo vsi zelo pomembno svetovalno in usmerjevalno vlogo na ravni vlade. Razlike med njimi obstajajo predvsem v velikosti in številu pododborov, ki sodelujejo pri sprejemanju odločitev, povezanih z vprašanji nacionalne varnosti ter v sestavi članstva, ki se lahko od mandata do mandata vlade razlikuje med državami in znotraj držav. Predstavniki vojska analiziranih držav imajo v večini večjo formalno vlogo v podstrukturah SNAV, čeprav je njihova svetovalna funkcija zaradi zahtevnosti varnostnega okolja neformalno vseskozi prisotna na vseh njegovih ravneh.
Keywords: sistem nacionalne varnosti, svet za nacionalno varnost, akterji sveta za nacionalno varnost
Published: 30.06.2021; Views: 3; Downloads: 1
Gradivo je na voljo samo prijavljenim uporabnikom!

60.
Vloga slovenske vojske pri nalogah zaščite, reševanja in pomoči ob epidemiji covid-19
Dejan Pagon, 2021

Abstract: V razmerah vse večje globalizacije in povezanosti sveta so zdravstveno-epidemiološke grožnje in učinkovito odzivanje nanje postali pomembno nacionalno in mednarodno varnostno vprašanje. K poglobitvi tega vprašanja je v začetku leta 2020 bistveno prispeval izbruh bolezni covid-19, ki je v relativno kratkem času zajel ves svet, ogrozil človeška življenja ter postavil pred izziv delovanje ključnih funkcij mednarodne skupnosti, držav in družbe. Pripravljenost in pristopi odzivanja na to zdravstveno krizo so pokazali na nekatere vrzeli v skupnem prizadevanju mednarodne skupnosti, še izraziteje pa se je ta vrzel pokazala v zmogljivostih in učinkovitosti delovanja nacionalnih zdravstvenih sistemov. Zato so bile v blaženje ob razglasitvi pandemije na svetovni in epidemije na nacionalni ravni v večini evropskih držav vključene tudi zmogljivosti oboroženih sil. V zaključni nalogi se osredotočamo na raziskovanje te vrzeli na ravni Republike Slovenije, kjer proučujemo organiziranost, koordinacijo in angažiranje Slovenske vojske v nalogah zaščite, reševanja in pomoči pri zajezitvi širjenja novega koronavirusa. Učinkovitost angažiranja na podlagi Načrta delovanja Slovenske vojske pri zaščiti, reševanju in pomoči ob naravnih in drugih nesrečah in Državnega načrta zaščite in reševanja ob pojavu epidemije nalezljive bolezni pri ljudeh smo analizirali med prvim in drugim valom razglašene epidemije covid-19. Ugotavljamo, da je bila Slovenska vojska, skladno z načrti pravočasno pripravljena za nudenje pomoči pri zajezitvi in obvladovanju epidemije covid-19 silam zaščite, reševanja in pomoči ter ostalim državnim organom s svojimi materialnimi in kadrovskimi zmogljivostmi.
Keywords: Slovenska vojska, zaščita, reševanje in pomoč, varstvo pred naravnimi in drugimi nesrečami, civilna zaščita, epidemija, covid-19, kompleksna kriza
Published: 28.06.2021; Views: 9; Downloads: 4
Gradivo je na voljo samo prijavljenim uporabnikom!

Search done in 0 sec.
Top
www.mo.gov.si Colophon   | Cookie settings Top