Naša spletna stran uporablja piškotke. Za nekatere potrebujemo vašo privolitev. Uredi privolitev...

Knjižnično-informacijski in založniški center

Iskanje po katalogu digitalne knjižnice
  • (Pomoč)
  • A-
  • A+
  • English (UK)
  • Slovenščina

Iskalni niz: išči po
išči po
išči po
išči po
Vrsta gradiva: * po starem in bolonjskem študiju
Jezik:
Išči po:
Opcije:
  Ponastavi


1 - 9 / 9
Na začetekNa prejšnjo stran1Na naslednjo stranNa konec
1.
Motiviranje : kako lahko motivira poveljnik voda
Anita Krahler, 2007

Opis: Eno največjih vprašanj, ki si jih postavlja vsak vodja je, kako pripraviti sodelavce, da se bodo polno angažirali pri svojem delu in sodelovali pri vseh naporih, ki jih vlagamo za doseganje ciljev. Vprašanje je še kako dvigniti in obdržati prizadevnost na delovnem mestu? Kaj narediti, ko ugotovimo, da naši sodelavci »dajejo od sebe« le toliko kot je to nujno potrebno, vemo pa, da so sposobni mnogo več? Taka in podobna vprašanja se voditeljem porajajo vsakodnevno. Preprostega odgovora pa ni, saj je vsak posameznik edinstven in v sebi nosi motive, želje in cilje. Končni rezultati dela niso isti, če se motivacija razvija z represivnimi metodami, pa tudi z metodami stimulacije ali če se razvija iz človekovega sprejemanja in osvajanja ciljev usposabljanja kot svoje notranje potrebe.
Najdeno v: ključnih besedah
Povzetek najdenega: ...motivacije, motivi, vodenje, osebnostne lastnosti, voditelji...
Ključne besede: motivacije, motivi, vodenje, osebnostne lastnosti, voditelji
Objavljeno: 24.04.2012; Ogledov: 7629; Prenosov: 436
.pdf Polno besedilo (221,86 KB)

2.
Primerjava stilov vodenja in poveljevanja feldmaršala Rommla in feldmaršala Montgomeriyja : diplomsko delo višješolskega študijskega programa
2012

Najdeno v: ključnih besedah
Povzetek najdenega: ...strategije vojskovanja, vojaško voditeljstvo, tankovske enote, osebnostne lastnosti, značaj, bitka...
Ključne besede: diplomske naloge, strategije vojskovanja, vojaško voditeljstvo, tankovske enote, osebnostne lastnosti, značaj, bitka
Objavljeno: 08.06.2012; Ogledov: 9329; Prenosov: 173
.pdf Polno besedilo (1,09 MB)

3.
Informacijska podpora pri odločanju z vidika prehodnosti terena : i-PREHOD
Alenka Šajn-Slak, Gregor Petkovšek, Matjaž Ivačič, Samo Čarman, Dejan Gregor, 2008

Opis: Vode so količinski in kvalitativni vojaškogeografski prostorski dejavnik. Zaradi dejstva, da voda prekriva kar tri četrtine našega planeta, obenem pa je nujno potrebna za obstoj življenja, so nadzemne in podzemne vode izjemno pomemben dejavnik, ki pomembno zaznamuje vojaške aktivnosti na strateški, operativni in taktični ravni. Vojaška analiza rek obsega ugotavljanje hidrografskih značilnosti za načrtovanje in izvedbo aktivnosti na rekah, vzdolž in prek njih, za dostop do obale, prečkanje rek in izrabo rečnih obal za utrjevanje in razmejitev med enotami (Bratun, 2005).
Najdeno v: ključnih besedah
Povzetek najdenega: ...geologija, pedologija, informacijski sistemi, teren, prehodnost terena, lastnosti tal, mehanske lastnosti tal, fizikalne lastnosti tal,...
Ključne besede: geologija, pedologija, informacijski sistemi, teren, prehodnost terena, lastnosti tal, mehanske lastnosti tal, fizikalne lastnosti tal, prehodnost vodnih ovir, bojišče, računalniški modeli
Objavljeno: 31.08.2012; Ogledov: 7978; Prenosov: 192
.pdf Polno besedilo (8,16 MB)

4.
Primerjava stilov vodenja in poveljevanja divizijskega generala Leona Rupnika in generallajtnanta Franca Rozmana Staneta : diplomsko delo višješolskega študijskega programa
2013

Opis: V diplomskem delu opisujem in primerjam dva slovenska generala, njuno življenje in delo. Čeprav sta bila vojaško aktivna v različnih obdobjih, ju jezgodovina izpostavila za ključni osebi v času 2. svetovne vojne, ko je divizijski general Leon Rupnik že zaključeval svojo uspešno kariero, medtem koje bila kariera generallajtnanta Franca Rozmana Staneta v vzponu. Znano nam je, da sta oba s svojimi dejanji in odločitvami močno vplivala in usodno zaznamovala slovensko zgodovino in zgodovino slovenskega naroda, kar se odražaše danes. Za lažje potrjevanje trditev so v prvem delu opisane značilnosti vojaškega voditeljstva in ključni pomen dejavnikov, ki pripomorejo k uspešnosti poveljevanja vodij tako v izrednih razmerah kot v vojni. V nadaljevanju sta, na podlagi pisne literature za čim realnejšo in nepristransko analizo njunega razmišljanja, odločanja in delovanja, predstavljeni njuni življenji od otroštva dalje. V osrednjem delu so tako zajeti tudi njuni največji uspehi med samima vojnama, v bitkah, v katerih sta aktivno sodelovala in pokazala osebnostne, voditeljske ter poveljniške lastnosti. V zaključku je podana primerjava njunih stilov vodenja, ki potrjuje njuno podobnost in le zanemarljivo raznolikost v zavzemanju in izražanju enakih načel, dejavnikov in zakonitosti.
Najdeno v: ključnih besedah
Povzetek najdenega: ...sodelovala in pokazala osebnostne, voditeljske ter poveljniške lastnosti. V zaključku je podana primerjava njunih stilov...
Ključne besede: voditeljske lastnosti, osebni zgled, zunanji dejavniki, vojaško voditeljstvo
Objavljeno: 16.05.2013; Ogledov: 8026; Prenosov: 141
.pdf Polno besedilo (1,17 MB)

5.
Trendi in uporaba artilerije v prihodnosti
Franci Toš, 2020

Opis: Zaključna naloga predstavlja trende uporabe artilerije v prihodnje. Izhajali smo iz teorije kjer smo predstavili temeljne pojme o artileriji ter na kratko orisali razvoj artilerij po II. svetovni vojni. Z uporabo metode analize smo analizirali uporabo in vlogo artilerije v oboroženih spopadih po koncu hladne vojne. Ugotavljamo, da so spremembe okolja bojevanja iz bojišča v urbano okolje ter povečana eskalacija oboroženih spopadov širom sveta in pridobljene izkušnje iz oboroženih spopadov bile povod oziroma osnova za določitev smernic razvoja artilerije v 21. stoletju. Zraven že omenjenih smernic je temeljni pogoj za razvoj artilerije visoka tehnološka razvitost vojaške industrije. V zaključni nalogi skozi opise oborožitvenih sistemov in njihovih taktično tehničnih lastnosti predstavljamo trend po povečani zahtevi po premičnosti in premestljivosti artilerijskih oborožitvenih sistemov. Posebno pozornost namenimo razvoju pametnega streliva, smodniških polnitev in razvoju artilerijskih cevi katere omogočajo artileriji sposobnost doseganja večje natančnosti in daljših dometov. Predstavljeni trendi razvoja so predpogoj za ohranjanje artilerije in njene vloge v sedanjih in prihodnjih oboroženih spopadih.
Najdeno v: ključnih besedah
Povzetek najdenega: ...opise oborožitvenih sistemov in njihovih taktično tehničnih lastnosti predstavljamo trend po povečani zahtevi po premičnosti...
Ključne besede: artilerija, lastnosti in naloge artilerije, razvoj artilerije
Objavljeno: 13.05.2020; Ogledov: 44; Prenosov: 38
Gradivo je na voljo samo prijavljenim uporabnikom!

6.
Primerjava taktično-tehničnih lastnosti pištole 9 mm Beretta M92FS s pištolami 7,62 mm M57, 9 mm Glock 17 in 11,43 mm M1911
Blaž Cizerle, 2016

Opis: Slovenska Vojska trenutno za osebno oborožitev svojih pripadnikov uporablja pištolo Beretta M92F. Omenjen model je leta 2002 zamenjal pištolo Zastava M57. Skozi čas so se kupovali različni modeli, ki so v nekaterih enotah tudi ostali v uporabi. Beretta M92F predstavlja najbolj pogosti model, katerega uporabljajo vojske po svetu. Različne raziskave so pokazale, da je pištola izredno zanesljiva. Primerjava z drugim pištolami je pokazala, da orožje ni primerno za vsakega uporabnika. Zakaj je Glock 17 najbolj primerna pištola za osebno oborožitev je predstvaljeno v zaključni nalogi.
Najdeno v: ključnih besedah
Ključne besede: strelno orožje, pištole, taktično-tehnične lastnosti
Objavljeno: 01.06.2020; Ogledov: 4051; Prenosov: 219
.pdf Polno besedilo (644,47 KB)

7.
Vpliv osebnostnih lastnosti poveljnika čete na izgradnjo čete
Anita Šefman, 2016

Opis: V nalogi je predstavljen tim in izgradnja tima, predstavljeni so številni pogledi različnih avtorjev ter štiristopenjski model izgradnje tima. Naloga se osredotoča na osebnostne lastnosti dobrega vodje, teoretična izhodišča ter širšo tematiko lastnosti, ki bi jih moral imeti dobri voditelj. V prvem delu je poudarek na temi, kako izgraditi uspešen tim, koliko časa je za to potrebnega in kakšno vlogo ima pri tem vodja. V drugem delu je obravnavan širši kontekst dobrega voditelja, kaj mora BITI, kaj mora ZNATI in kaj DELATI. V nadaljevanju so na podlagi kratke raziskave predstavljene ugotovitve o osebnostnih lastnostih, ki naj bi bile najpomembnejše za dobrega vodja, ugotovitve da obstajajo odstopanja v zaznavi osebnostnih lastnosti vodij na nivoju proučevane čete ter na drugi strani na nivoju 10-odstotnega reprezentativnega vzorca stalne sestave iz leta 2007. Rezultati so potrdili tudi hipotezo, da različne skupine vojaške organizacije različno zaznavajo pomembnost osebnostnih lastnosti poveljnika čete.
Najdeno v: ključnih besedah
Ključne besede: osebnostne lastnosti poveljnika, vojaški tim, poveljnik čete, izgradnja tima
Objavljeno: 03.06.2020; Ogledov: 3641; Prenosov: 50
.pdf Polno besedilo (925,89 KB)

8.
Kriteriji za ocenjevanje in izbor tajnega sodelavca za potrebe obveščevalnega, protiobveščevalnega in varnostnega delovanja
Marko Šefman, 2021

Opis: Obveščevalna, protiobveščevalna in varnostna dejavnost so organizirani procesi aktivnosti, katerih cilj je identificirati grožnje in tveganja, ter odločevalcem omogočiti pravočasne in dobre odločitve za zmanjšanje in preprečevanje teh groženj. Nosilci teh dejavnosti so nacionalne obveščevalne, protiobveščevalne in varnostne službe. Temeljna značilnost obveščevalne, protiobveščevalne, ter v nekaterih primerih, tudi varnostne dejavnosti predstavlja tajnost delovanja, s katerim obveščevalno varnostne in varnostne službe poizkušajo prikriti svoje namere, postopke in aktivnosti. To dosegajo s tajnim sodelovanjem, ki je skupek prikritih aktivnosti, v katerih imata glavno vlogo operativni delavec obveščevalno varnostne službe in tajni sodelavec. Dela obveščevalno varnostnih služb si danes brez uporabe tajnega sodelavca ne predstavljamo. Preden obveščevalno varnostna služba pridobi tajnega sodelavca izvede kompleksen proces ocenjevanja njegovih objektivnih in subjektivnih lastnosti in možnosti za sodelovanje. Enega od pomembnih dejavnikov pri izbiri tajnega sodelavca predstavljajo osebnostne lastnosti in motivacija.
Najdeno v: ključnih besedah
Povzetek najdenega: ...kompleksen proces ocenjevanja njegovih objektivnih in subjektivnih lastnosti in možnosti za sodelovanje. Enega od pomembnih...
Ključne besede: obveščevalno varnostna služba, tajno sodelovanje, tajni sodelavec, operativni delavec, osebnostne lastnosti, motivacija, kriterij
Objavljeno: 04.08.2021; Ogledov: 10; Prenosov: 7
Gradivo je na voljo samo prijavljenim uporabnikom!

9.
Osebnostne lastnosti uspešnih vodij
Mario Desnica, 2022

Opis: V diplomskem delu smo opisovali različne teorije in stile vodenja, ki jih opisujejo avtorji. Osrednji del je namenjen osebnostnim lastnostim vodje. Skozi proučevanje različne literature smo ugotavljali, ali so osebnostne lastnosti uspešnega vodje prirojene, ali se jih lahko skozi življenje nauči. V tem delu smo podrobneje opisovali področje osebnostne strukture, integriteto vodje, vrste moči pri vodenju ter povezavo med inteligenco in vodenjem. V drugem delu je podrobneje predstavljeno vodenje generacije milenijcev in kakšna so njihova pričakovanja od vodje. S pomočjo anketnega vprašalnika smo ugotavljali, katere so tiste osebnostne lastnosti, ki jih milenijci iščejo pri svojemu vodji. Ugotovili smo, da se osebnostne lastnosti vodje, ki jih danes pričakujejo milenijci, bistveno razlikujejo od tistih, ki so jih od vodje pričakovale predhodne generacije.
Najdeno v: ključnih besedah
Ključne besede: vodja, voditeljstvo, osebnostne lastnosti, milenijci
Objavljeno: 05.07.2022; Ogledov: 28; Prenosov: 13
Gradivo je na voljo samo prijavljenim uporabnikom!

Iskanje izvedeno v 0 sek.
Na vrh
www.mo.gov.si Kolofon   | Nastavitve piškotkov Na vrh